Yêu cầu công việc:

Loại công việc:Toàn thời gian

Nơi làm việc:Quảng Châu

Yêu cầu về giáo dục:Bằng cử nhân trở lên

Trách nhiệm công việc:
1. Chịu trách nhiệm tổ chức chuẩn bị kế hoạch phát triển sản phẩm mới hàng năm.
2. Tổ chức nhóm dự án để thực hiện các dự án phát triển hợp tác kỹ thuật và công tác phát triển kỹ thuật khác nhau, đồng thời hoàn thành các nhiệm vụ phát triển khác nhau theo yêu cầu về chất lượng, chi phí và tiến độ.
3. Hoàn thiện các tiêu chuẩn kỹ thuật sản phẩm, bao gồm các tiêu chuẩn về nguyên liệu, thành phẩm và quy trình sản xuất.
4. Thực hiện phê duyệt dự án, rà soát giai đoạn nghiên cứu phát triển dự án và xác định sản phẩm, rà soát ứng dụng công nghệ.
5. Hợp tác giải quyết các vấn đề kỹ thuật gặp phải trong quá trình phát triển sản phẩm mới, nghiên cứu kỹ thuật, quy trình sản xuất và sử dụng sản phẩm trên thị trường của công ty.
6. Hỗ trợ thúc đẩy thành tựu kỹ thuật và đào tạo khách hàng.

yêu cầu công việc:
1. Bằng cử nhân trở lên, chuyên ngành hóa học không dệt hoặc ứng dụng, sợi hóa học và các chuyên ngành liên quan khác, chào đón sinh viên mới tốt nghiệp, ưu tiên sinh viên mới tốt nghiệp;
2. Nghiên cứu, sản xuất vải không dệt hoặc polypropylen, polyetylen và các sản phẩm liên quan đến polyme khác; làm quen với quá trình thiết kế và phát triển, đồng thời biết các yêu cầu ứng dụng của các sản phẩm không dệt y tế.

Loại công việc:Toàn thời gian

Nơi làm việc:Quảng Châu

Yêu cầu về giáo dục:Bằng cử nhân trở lên

Trách nhiệm công việc:
1. Thông qua nghiên cứu thị trường, triển lãm ngành, giao tiếp với khách hàng, v.v., để hiểu và phân tích tình trạng và xu hướng thị trường của ngành, khám phá và nắm bắt nhu cầu của khách hàng và phản hồi kịp thời, cung cấp thông tin và dữ liệu đầu tiên cho quá trình phát triển sản phẩm của công ty và hỗ trợ xây dựng chính sách bán hàng của bộ phận;
2. Tập trung phát triển khách hàng lớn và khách hàng chuyên nghiệp, phát triển khách hàng mới hoặc dự án mới và hoàn thành nhiệm vụ bán hàng đã xác lập;
3. Tổ chức, thu thập, phân tích thông tin khách hàng, thị trường, khai thác kinh doanh và tìm kiếm cơ hội hợp tác; chịu trách nhiệm về hoạt động bán hàng và phát triển kinh doanh của công ty, đồng thời có thể biến kế hoạch thành kết quả một cách hiệu quả;
4. Điều phối và quản lý công việc trước, trong bán và sau bán hàng của khách hàng theo thẩm quyền, theo dõi việc giao hàng và thanh toán của khách hàng, đồng thời đảm bảo hoàn thành lợi nhuận bán hàng;
5. Tích cực phối hợp với lãnh đạo cấp trên để phân công các công việc khác.

yêu cầu công việc:
1. Tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành thương mại quốc tế, tiếp thị, sợi hóa học, kỹ thuật dệt, vật liệu không dệt và các chuyên ngành liên quan khác;
2. Có hơn 5 năm kinh nghiệm bán hàng về vải tan chảy, vải không dệt, mặt nạ và các ngành liên quan khác, và ưu tiên một số nguồn lực khách hàng nhất định;
3. Làm quen với thị trường vải và vải không dệt trong và ngoài nước, đồng thời có hiểu biết nhất định về các nhà sản xuất vải và khẩu trang vải tan chảy lớn của nước ngoài;
4. Kỹ năng giao tiếp và diễn đạt tốt, hiểu biết sâu sắc về thị trường, khả năng thích ứng bán hàng mạnh mẽ, kỹ năng đàm phán kinh doanh xuất sắc;

Loại công việc:Toàn thời gian

Nơi làm việc:Quảng Châu

Yêu cầu về giáo dục:Bằng cử nhân trở lên

Trách nhiệm công việc:
1. Theo yêu cầu của lãnh đạo, tận tình thực hiện chủ trương, chính sách của cấp trên về quản lý ổn định, bảo trì thiết bị;
2. Tổ chức, sắp xếp việc sửa chữa máy móc để thực hiện tốt công việc sửa chữa, bảo trì thiết bị, đảm bảo tỷ lệ nguyên vẹn của thiết bị đạt tiêu chuẩn, phấn đấu giảm tần suất xảy ra sự cố thiết bị và chi phí sửa chữa. Cần xây dựng hệ thống kiểm tra, hệ thống bảo trì, hệ thống đánh giá;
3. Căn cứ kế hoạch chuyển đổi kỹ thuật và yêu cầu của nhà máy, chịu trách nhiệm ứng dụng, lắp đặt, nghiệm thu và bàn giao thiết bị trong từng quy trình;
4. Xây dựng hệ thống quản lý thiết bị hợp lý, làm tốt công việc thiết lập, phân loại, lưu trữ và lưu trữ dữ liệu kỹ thuật thiết bị, xây dựng các thông số kỹ thuật và quy định vận hành của bộ phận, đôn đốc cấp dưới thực hiện nghiêm túc hệ thống trách nhiệm sau và tổ chức cải tiến thiết bị để đạt được mục tiêu bảo tồn năng lượng và giảm phát thải;
5. Tổ chức lập kế hoạch cập nhật thiết bị, kế hoạch phát triển và mua sắm thiết bị và tổ chức thực hiện.

yêu cầu công việc:
1. Tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành cơ khí, điện, cơ điện tử, có trên 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bảo trì, quản lý thiết bị;
2. Có khả năng chỉ huy, điều hành, phối hợp trên công trường sản xuất và có khả năng đào tạo thợ cơ khí, thợ điện;
3. Bảo đảm an toàn cho thiết bị sản xuất và bảo đảm an toàn cho người sản xuất khi sử dụng thiết bị;
4. Có đạo đức nghề nghiệp tốt, tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực công việc nhất định.